مجله علمی

مجله علمی "مدیریت سرمایه اجتماعی"

 

«راهنمای ثبت نام و رود به سامانه»

« مجله "مدیریت سرمایه اجتماعی" با انجمن علمی مدیریت دولتی ایران توافقنامه همکاری علمی منعقد نموده است»

  مجله "مدیریت سرمایه اجتماعی" در سال 1395 در سامانه نشریات علمی جهان اسلام (ISC) با کیفیت Q1  و ضریب تاثیر 0/786 ، رتبه اول نشریات در رشته مدیریت را کسب نموده است.

* عنوان مجله: مدیریت سرمایه اجتماعی
* صاحب امتیاز: دانشگاه تهران
* ناشر: موسسه انتشارات دانشگاه تهران
* دوره انتشار : فصلنامه

* نوع مقاله های قابل انتشار: پژوهشی(Research Article)

 *رتبه مجله: علمی (الف)- دارای ایندکس Q1-ISC

* هزینه داوری : ندارد

* هزینه پذیرش نهایی و انتشار: 5،000،000  ریال از طریق درگاه پرداخت اینترنتی

* نحوه صدور گواهی پذیرش مقاله: الکترونیکی

* نوع گواهی پذیرش مقاله : تاریخ و  شماره انتشار ذکر نمی‌گردد

* نام نرم افزار مشابهت یاب مورد استفاده برای بررسی مقالات : همتاجو 

* روش ارزیابی : دوسو ناشناس

* حداقل زمان لازم جهت تعیین تکلیف مقاله : حدود 15 هفته

 * نحوه ارتباط با دفتر مجله: از طریق بخش " تماس با ما"

 *  آغاز انتشار مجله : سال 1393

* حق‌ نشر (کپی‌رایت) مقالات مجله تابع قوانین بین المللی حق نشرهمگانی 

CC BY-NC 4.0 است و حق نشر مقالات از آن نویسندگان است. 

 


 
شماره جاری: دوره 13، شماره 2، تابستان 1405، صفحه 103-208 

واکاوی نقش سرمایة اجتماعی در فرایند تأمین مالی با رویکرد فکتورینگ (خرید دین)

صفحه 117-131

10.22059/jscm.2026.405950.2637

مجید رحمتی، شادی شاهوردیانی، فریدون رهنمای رودپشتی، حمیدرضا کردلویی

ابر واژگان

  • سرمایة اجتماعی
  • سرمایه اجتماعی
  • سرمایۀ اجتماعی
  • اعتماد
  • مشارکت اجتماعی
  • اعتماد اجتماعی
  • مشارکت
  • انسجام اجتماعی
  • پدیدارشناسی
  • اعتماد عمومی
  • کارآفرینی سازمانی
  • شفافیت
  • رفتار شهروندی سازمانی
  • قرآن کریم
  • سرمایة روان‌شناختی
  • عدالت سازمانی
  • سازمان‌های دولتی
  • اعتماد سازمانی
  • نوآوری
  • خانواده
  • شفافیت سازمانی
  • سرمایة ساختاری
  • بزهکاری
  • تعلق مذهبی
  • سرمایة اجتماعی سازمانی
  • سرمایه ساختاری
  • تعهد سازمانی
  • سرمایه
  • آینده‌پژوهی
  • یادگیری سازمانی
  • حکمرانی خوب
  • مسئولیت اجتماعی
  • مدیریت منابع انسانی سبز
  • شبکه‌های اجتماعی
  • تحلیل مضمون
  • بعد شناختی
  • سایش اجتماعی
  • سرمایه انسانی
  • سرمایة شناختی
  • انسجام
  • بعد ساختاری
  • تاب‌آوری
  • امنیت
  • مسئولیت اجتماعی شرکتی
  • عملکرد سازمانی
  • حمایت اجتماعی
  • عملکرد شغلی
  • تسهیم دانش
  • سرمایة انسانی
  • سرمایة روان‏شناختی
  • فرهنگ سازمانی
  • بورس اوراق بهادار تهران
  • محیط زیست
  • سرمایۀ انسانی
  • تهران
  • شبکه
  • سرمایة ‌اجتماعی
  • سرمایة اخلاقی
  • مدیریت بحران
  • کرونیسم سازمانی
  • فعالیت بدنی
  • پیشایندها
  • اخلاق
  • سرمایة ارتباطی
  • سرمایة معنوی
  • کنترل اجتماعی
  • ناهنجاری اجتماعی
  • بعد رابطه‌ای
  • هوش مصنوعی
  • کیفیت خدمات
  • وحدت
  • کیفیت زندگی
  • سرمایه شناختی
  • هویت قومی
  • مشارکت مردم
  • فضیلت سازمانی
  • دینداری
  • امید به آینده
  • رهبری معنوی
  • سرمایه رابطه‌ای
  • سرمایه اجتماعی اتصال‌دهنده
  • فرهنگ ارزشیابی
  • تضمین کیفیت
  • شبکة اجتماعی
  • مدیریت منابع انسانی پایدار
  • سازمان‌های مردم‌نهاد
  • مسئولیت اجتماعی سازمان
  • مدیریت کارآمد
  • تعالی سازمانی
  • بازاریابی
  • پیشگیری از جرم
  • آموزش‌وپرورش
  • دانشگاه
  • استان خوزستان
  • قرآن
  • خلاقیت
  • چابکی سازمان
  • سرمایه اجتماعی میان‌گروهی
  • هوش هیجانی
  • هنجار اجتماعی
  • تشکل‌های مردم‌نهاد
  • سیاستگذاری
  • امنیت اجتماعی
  • کارآفرینی
  • فراترکیب
  • تحلیل ساختاری
  • نشاط اجتماعی
  • اعتباریابی
  • آنومی سازمانی
  • مدیریت ورزشی
  • فضای مجازی
  • تئوری داده‌بنیاد
  • هویت ملی
  • آمادگی برای تغییر
  • هویت جمعی
  • سلامت سازمانی
  • مدیریت دانش
  • احساس امنیت اجتماعی
  • رفتارهای شهروندی سازمانی
  • امنیت ملی
  • خوشة صنعتی
  • مقیاس
  • احساس امنیت
  • رهبری
  • طرح اکتشافی روش‌های پژوهش آمیخته
  • نقشة علمی
  • کارمند
  • نیات رفتاری مصرف پایدار پوشاک
  • آرامش
  • توسعه سرمایه اجتماعی
  • پسامدرن
  • نوآوری مصرف‌کننده
  • چابکی سازمانی
  • مطالعة طولی ـ ملی
  • فضای مبادله
  • هنجار
  • عوامل
  • آنتروپی شانون
  • بهزیستی ذهنی
  • کسب‌وکارهای خانگی
  • تجزیه‌وتحلیل شبکه‌های اجتماعی
  • هنجارها
  • ایرانِ مرکزی
  • هم ‏آفرینی ارزش
  • پیشگیری از توزیع مواد مخدر
  • شبکه نوآوری
  • خودارزیابی
  • مدیریت نوین محله‌ای
  • هنجارهای مشترک
  • توانمندسازی روان‌شناختی
  • سوانح طبیعی
  • تاب‌آوری اجتماعی
  • هویت ‏یابی سازمانی
  • مرکز آموزشی درمانی
  • التزام شغلی
  • شرکت راه‌آهن جمهوری اسلامی ایران
  • ماتریس شکاف موزون ـ توانمندی
  • چابکی دانشگاه
  • حسابرسان
  • سازمان‌های حمایتی
  • نظام امامت
  • حاکمیت شرکت
  • عملکرد نوآوری
  • پل زدن سرمایة اجتماعی
  • رضایت مشتری
  • سواد رسانه
  • مراجع درونی شغلی
  • فازی دیمتل
  • حاکمیت شرکتی
  • واژگان کلیدی:دسترسی مخاطب
  • روایات
  • توسعه پایدار
  • تحلیل‌رفتگی شغلی
  • توسعة سازمانی
  • پسایندهای شناختی
  • مشارکت عمومی
  • ارزش شرکت
  • عوامل سیاسی
  • تصویر آینده
  • سناریوپردازی
  • اسکان غیررسمی
  • دموکراسی سازمانی
  • توسعة مردمی
  • کیفیت نهادی
  • بیانیة گام دوم انقلاب اسلامی
  • مربی
  • نظریة داده‌بنیاد
  • سرمایة اجتماعی مدیرعامل
  • نظام سلامت
  • تعلق اجتماعی
  • آینده‌نگاری راهبردی
  • رسانه‏ های اجتماعی
  • پارانویید سازمانی
  • شم رسانه ای
  • ظرفیت
  • مواد مخدر
  • اثربخشی مدرسه
  • مسئولیت‏ پذیری اجتماعی
  • سرمایة نمادین
  • سازمان هولوگرافیک